Centralna banka Crne Gore je nezavisna finansijska institucija koja za cilj ima podsticanje i očuvanje stabilnosti finansijskog sistema, uključujući podsticanje i održavanje zdravog bankarskog sistema, sigurnog i efikasnog platnog prometa i doprinos postizanju i održavanju stabilnosti cijena.
Kao poslodavac, njegujemo inkluzivno radno okruženje u kome se prema svima odnosi s poštovanjem i gdje svi imaju jednake mogućnosti bez obzira na godine, invaliditet, etničku pripadnost, pol, rodni identitet, rasu, vjerska uvjerenja, seksualnu orijentaciju ili druge karakteristike.

Radno mjesto: Direktor/ica Sektora za informacione tehnologije;

Broj izvršilaca: 1 izvršilac, na neodređeno vrijeme;

Svrha radnog mjesta: Koordinacija, objedinjavanje i usmjeravanje rada jedinica u sastavu.Obezbjeđivanje funkcionalnog jedinstva u obavljanju srodnih i međusobno povezanih poslova i saradnja sa drugim organizacionim jedinicama.Pružanje stručne pomoći za obavljanje najsloženijih poslova i staranje o uspostavljanju adekvatnog sistema kontrola i efikasnog upravljanja rizicima.

Glavne odgovornosti:
  • Sagledava potrebe Centralne banke Crne Gore iz domena informacionih tehnologija, prati promjene u tehnološkom i poslovnom okruženju i primjenjuje mjere radi usklađivanje rada Sektora sa zahtjevima okruženja;
  • Izrađuje strategiju razvoja informacionog sistema Centralne banke Crne Gore i stara se o njenom sprovođenju;
  • Analizira i predlaže tehničke, kadrovske i organizacione promjene i poboljšanja;
  • Izrađuje planove i izvještaje o radu Sektora i predlaže i upravlja budžetom Sektora;
  • Organizuje poslove na realizaciji godišnjeg plana nabavki informatičke opreme;
  • Prati izvještaje i analizira rad Sektora i kontroliše sprovođenje programa sigurnosti informacija u Centralnoj banci Crne Gore iz domena nadležnosti Sektora;
  • Učestvuje u realizaciji oporavka IS CBCG u slučaju kraha u skladu sa utvrđenim planovima;
  • Kao član Policy Management Authority (PMA) dijela PKI sistema Centralne banke, učestvuje u upravljačkim aktivnostima vezanim za PKI sistem,
  • Definiše, prati, sagledava rezultate i ocjenjuje radne učinke zaposlenih;
Zahtjevi radnog mjesta:
  • Visoko obrazovanje iz oblasti računarstva, informacionih tehnologija, elektrotehnike, matematike, nivo: VII-1(240 CSPK)
  • 5 godina radnog iskustva;
  • Znanje engleskog jezika: nivo 8, visoki (1), C1.1;
  • Specijalistička znanja o upravljanju i organizovanju komponenti informacionog sistema;
  • Probni rad 6 mjeseci;
Poželjne sposobnosti i vještine:
  • Proaktivnost i inovativnost;
  • Strateško razmišljanje;
  • Vođenje timova i razvoj drugih;
Poželjno radno iskustvo u oblasti:
  • Planiranja dugoročnog razvoja;
  • Digitalne transformacije;
  • Vođenja i realizacije kompleksnih IT projekata u finansijskom sektoru;
  • Planiranja i upravljanja digitalnim proizvodima;
  • Pisanja funkcionalnih i tehničkih specifikacija za IT;
Selekcija kandidata:
  • Provjera znanja engleskog jezika;
  • Procjena profesionalnih sposobnosti;
  • Završni intervju;
Radni uslovi:
  • Kancelarijski posao u Podgorici.
Način prijave:

Zainteresovani kandidati mogu poslati svoju dokumentaciju od 09.04.2025.godine do 16.04.2025.godine (uključujući i 16.04) na email: posao@cbcg.me  sa naznakom “Prijava za radno mjesto: Direktor/ica Sektora za informacione tehnologije”, ili predajom dokumenata na  Arhivu Centralne banke Crne Gore, Bulevar Svetog Petra Cetinjskog br.6, Podgorica ili putem pošte u navedenom roku.

Od dokumentacije je potrebno, uz molbu, priložiti radnu biografiju (CV), identifikacioni dokument (ovjerena kopija lične karte ili pasoša), dokaz o završenom stepenu obrazovanja (original ili ovjerena kopija), dokaz o radnom iskustvu (ovjerena kopija radne knjižice), odnosno za online prijave skenirana navedena dokumenta.
Kontakt telefon: 020 403 216




 

Ovaj oglas je istekao i poslodavac više ne prima prijave putem portala.